Ћекции.ќрг


ѕоиск:




 атегории:

јстрономи€
Ѕиологи€
√еографи€
ƒругие €зыки
»нтернет
»нформатика
»стори€
 ультура
Ћитература
Ћогика
ћатематика
ћедицина
ћеханика
ќхрана труда
ѕедагогика
ѕолитика
ѕраво
ѕсихологи€
–елиги€
–иторика
—оциологи€
—порт
—троительство
“ехнологи€
“ранспорт
‘изика
‘илософи€
‘инансы
’ими€
Ёкологи€
Ёкономика
Ёлектроника

 

 

 

 


—оциальный контроль в сфере труда




 

—оциальный контроль Ц это де€тельность, направленна€ на поддержание нормального поведени€ индивида, группы или общества различными средствами социального воздействи€. ѕри этом важно обеспечить соответствие трудового поведени€ общеприн€тым социальным нормам. ќсновными функци€ми социального контрол€ в трудовой сфере €вл€ютс€:

1) стабилизаци€ и развитие производства;

2) экономическа€ рациональность и ответственность;

3) морально-правовое регулирование;

4) физическа€ защита человека;

5) моральна€ и психологическа€ защита работника и др.

—труктура социального контрол€ характеризуетс€ следующими процессами: наблюдение поведени€, оценка поведени€ с точки зрени€ социальных ном и реакци€ на поведение в форме санкций. Ёти процессы свидетельствуют о наличии социально-контрольных функций в трудовых организаци€х.

¬ зависимости от характера используемых санкций или поощрений социальный контроль бывает двух видов: экономический (поощрени€, взыскани€) и моральный (презрение, уважение).

¬ зависимости от контролируемого субъекта могут быть выделены различные виды социального контрол€: внешний, взаимный и самоконтроль. ¬нешний контроль характеризуетс€ тем, что его субъект не включен в непосредственно контролируемую систему отношений и де€тельности, а находитс€ вне этой системы. „аще всего это административный контроль, который имеет свою мотивацию, отражающую особенности отношени€ администрации к вопросам дисциплины в сфере труда. ¬заимный контроль возникает в ситуации, когда носител€ми социально-контрольных функций оказываютс€ сами субъекты организационно-трудовых отношений, обладающие одинаковым статусом. “аким образом, дополн€етс€ или замещаетс€ административный контроль. —уществуют различные формы взаимного контрол€ Ц коллегиальный, групповой, общественный.

—амоконтроль Ц это специфический способ поведени€ субъекта, при котором он самосто€тельно осуществл€ет надзор за собственными действи€ми, ведет себ€ соответственно общественно прин€тым нормам. ќсновное преимущество самоконтрол€ Ц ограничение необходимости специальной контрольной де€тельности со стороны администрации.

¬ зависимости от характера осуществлени€ социального контрол€, выдел€ют следующие его типы.

1. —плошной и избирательный. —плошной социальный контроль носит непрекращающийс€ характер, наблюдению и оценке подвергаетс€ весь процесс организационно-трудовых отношений, все индивиды, составл€ющие трудовую организацию. ѕри избирательном контроле его функции относительно ограничены, они распростран€ютс€ только на самые главные, заранее определенные, стороны трудового процесса.

2. —одержательный и формальный. —одержательный контроль отражает глубину, серьезность, действенность контрол€. ‘ормальному контролю подвергаютс€ не содержательное качество организационно-трудовых отношений, а внешние признаки (пребывание на рабочем месте), тогда важно определить степень имитации трудовых действий.

3. ќткрытый и скрытый. ¬ыбор открытой или скрытой формы социального контрол€ определ€етс€ состо€нием осведомленности, информированности о социально-контрольных функци€х объекта контрол€. —крытый контроль осуществл€етс€ при помощи технических средств, либо через посредников.

¬ажный аспект социального контрол€ Ц определенность требований и санкций, что предотвращает неизвестность и неожиданность в социальном контроле, и способствует его открытому характеру, повышает социальный комфорт в процессе труда. ѕрименение санкций и поощрений, противодейству€ нежелательным поведенческим актам, способствует формированию у работников сознани€ необходимости соблюдени€ определенных норм и предписаний.

 

 





ѕоделитьс€ с друзь€ми:


ƒата добавлени€: 2016-12-05; ћы поможем в написании ваших работ!; просмотров: 279 | Ќарушение авторских прав


ѕоиск на сайте:

Ћучшие изречени€:

Ћогика может привести ¬ас от пункта ј к пункту Ѕ, а воображение Ч куда угодно © јльберт Ёйнштейн
==> читать все изречени€...

598 - | 603 -


© 2015-2024 lektsii.org -  онтакты - ѕоследнее добавление

√ен: 0.012 с.